Zeitbegrenzung

Im vorherigen Kapitel haben wir herausgefunden, dass das menschliche Leben zu kurz ist. Ich denke, dies wird Ihnen einen Grund geben, darüber nachzudenken, wie Sie Ihre Zeit verbringen und was Sie im Leben tun. Indem wir weiter über die Zeit nachdenken, werden wir in diesem Unterabschnitt dieses Thema vertiefen und sehen, woraus das menschliche Leben besteht.

Also, das Erste, woraus es besteht, ist der Schlaf. Es ist kaum ein Geheimnis, aber ein Mensch schläft etwa ein Drittel seines Lebens. Es gibt 24 Stunden am Tag, und ein Mensch braucht etwa 8 Stunden Schlaf, um sich gut zu fühlen. Natürlich schlafen einige weniger, einige mehr — das ist nicht so wichtig. Das Wichtigste ist, dass der Schlaf eine erhebliche Zeit in Anspruch nimmt.

Weiter. Das Zweite, was unsere Zeit in Anspruch nimmt, ist die Arbeit, bei der wir Aufgaben für andere erledigen, nicht für uns selbst. Einige arbeiten für den Staat, einige für private Unternehmen. Normalerweise dauert dies 8 Stunden am Tag, 5 Tage die Woche. Natürlich gibt es Schichtarbeit, nach der es mehr freie Tage gibt, aber das ist auch nicht so wichtig, denn es gibt Normen für Arbeitsstunden pro Monat, die eine Person gesetzlich nicht überschreiten sollte (zumindest theoretisch sollte sie es nicht). Somit nimmt unsere Arbeit auch ein Drittel unserer Zeit in Anspruch. Wenn wir die Zeit für Schlaf und Arbeit addieren, erhalten wir ⅓ + ⅓ = ⅔ unserer Zeit, die für diese Aktivitäten aufgewendet wird. Das ist schrecklich, aber leider sind das die harten Realitäten.

Also bleibt uns etwa ⅓ der Zeit — die verbleibenden 33 Prozent — das ist Freizeit, die wir für etwas Wichtiges, Nützliches und Interessantes nutzen können. Während dieser Zeit können Sie Hobbys nachgehen, Besuche machen oder reisen, schließlich Serien ansehen und Spiele spielen. Und natürlich von der Arbeit ausruhen.

Wir haben also in etwa die Art von Diagramm, die in der Abbildung oben gezeigt wird. Es ist recht konventionell, da wir Urlaub und freie Tage haben und verschiedene Menschen unterschiedlich lange schlafen. Für unsere durchschnittliche Aufteilung reicht es jedoch aus.

Zeit ist die wertvollste Ressource, die einem Menschen zur Verfügung steht. Ja, ja, es ist Zeit, nicht Geld, obwohl wir später über die Bedeutung von Geld sprechen werden.

Um unsere Ziele und Lebenspläne zu erreichen, könnte uns dieses eine Drittel der Freizeit von Arbeit und Schlaf nicht ausreichen. Um ehrlich zu sein, nutze ich selbst nur ein Drittel meiner Zeit, obwohl ich die Möglichkeit in Betracht ziehen könnte, sie auf mindestens zwei Drittel zu erhöhen, aber ich bin noch nicht einmal annähernd bereit dafür.

Lassen Sie uns nun Optionen betrachten, wie wir unsere persönliche Zeit erhöhen können. Das Erste, was einem in den Sinn kommt, ist, Zeit vom Schlaf zu "leihen". Weniger zu schlafen kann tatsächlich kurzfristig helfen, Probleme mit Zeitmangel zu lösen. Sie können versuchen, weniger zu schlafen für ein paar Tage, Wochen, Monate oder sogar Jahre. Aber dann werden Sie höchstwahrscheinlich eine chronische Krankheit entwickeln oder einfach ausbrennen. Vom Schlaf kann man nicht ständig leihen, und selbst für kurze Zeiträume würde ich nicht empfehlen, den Schlafrhythmus zu stören und zu "leihen". Ich wiederhole einen wichtigen Gedanken: Wenn wir vom Schlaf "leihen", leihen wir von unserer Gesundheit, und das ist ein ganz anderes Spiel und alles andere als angenehm.

Es gibt noch eine andere Möglichkeit, Zeit zu bekommen — das ist die Arbeit. Im Allgemeinen ist dies eine komplexe Frage aus mehreren Gründen. Wenn Sie Eigentümer eines gut organisierten und stabilen Unternehmens sind, verschwindet die Notwendigkeit, 8 Stunden am Tag, 5 Tage die Woche der Arbeit zu widmen, praktisch. Tatsächlich werden Sie diesen Punkt los, und dieses Drittel der Zeit kann für persönliche Bedürfnisse verwendet werden. Natürlich kann nicht die ganze Zeit vollständig sich selbst gewidmet werden, da man von Zeit zu Zeit immer noch in das Geschäft eintauchen und sicherstellen muss, dass die Mitarbeiter weiterhin effektiv arbeiten. Chefs, die mehr in die Angelegenheiten ihrer Unternehmen involviert sind, verbringen zweifellos mehr Zeit mit der Arbeit, aber es ist immer noch weniger als das Drittel der Zeit, die etwa ein bei ihnen angestellter Mitarbeiter verbringt.

Eine weitere Möglichkeit, die Arbeitszeit zu verkürzen, ist passives Einkommen, das Geld bringt, ohne Zeit für die Arbeit aufwenden zu müssen. Die menschliche Natur und der Wettbewerb sind so strukturiert, dass Menschen nicht bei dem Erreichten stehen bleiben und danach streben, noch mehr zu verdienen. In einigen Fällen kann man sich jedoch mit einem stabilen Einkommen ohne Rennen und Wachstum zufrieden geben. Im Wesentlichen können Unternehmenschefs auch teilweise als Menschen mit passivem Einkommen in Form von Gewinn aus der Arbeit der Mitarbeiter gesehen werden, die daran arbeiten, die Mittel des Unternehmens zu erhalten und zu mehren.

Wenn wir die Analyse der Arbeitszeit zusammenfassen, kommen wir anscheinend zu dem Schluss, dass es keine Wege gibt, dieses Drittel der Zeit loszuwerden — es sei denn, Sie sind Unternehmensinhaber, der sich einen flexibleren Zeitplan mit weniger Fokus auf die Arbeit leisten kann. Und so ist es tatsächlich. Ich habe schlechte Nachrichten: Wenn Sie ein gewöhnlicher Arbeitnehmer sind, der für jemanden oder den Staat arbeitet, haben Sie praktisch keine Möglichkeit, diesen Teil der Zeit zu optimieren. Dennoch werde ich versuchen hervorzuheben, wo Arbeitszeit gespart werden kann.

1. Der Weg zur Arbeit und zurück. Insgesamt bezieht sich das nicht unmittelbar auf die Arbeitszeit, hängt aber mit der Arbeit zusammen. Als jemand, der seit sieben Jahren ausschließlich remote arbeitet, kann ich sagen, dass es mir 1–1,5 Stunden am Tag, 5–7,5 Stunden pro Woche, 20–30 Stunden im Monat und 220–330 Stunden im Jahr spart. Beeindruckend, nicht? Versuchen Sie, auf Remote-Arbeit umzusteigen, wenn Sie diese Möglichkeit haben.
2. Automatisierung von Prozessen und Aufgaben. Dieser Punkt ist nicht für jeden geeignet, und ich muss zugeben, dass es in meiner Arbeit nicht so viele Aufgaben gibt, die sich automatisieren lassen. Trotzdem sollte ich ihn erwähnen, da er einigen helfen kann, viel Zeit freizusetzen.
3. Auf eine Führungsposition aufsteigen. Das ist ein ziemlich merkwürdiger Ratschlag, da ich von allen Seiten höre: Je höher die Position, desto verantwortungsloser verhalten sich die Menschen bei der Arbeit und desto weniger arbeiten sie. Das betrifft vielleicht in erster Linie staatliche Unternehmen, aber angesichts des Arbeits- und Projektvolumens in meiner Tätigkeit kann ich mich als durchaus einflussreiche Person und Vorgesetzter nicht einfach entspannen und nichts tun. Erstens wird die Transparenz der Prozesse sich bemerkbar machen. Zweitens ist nicht jeder damit aus ethischer und moralischer Sicht einverstanden. Drittens kommt neben der Freiheit eine große Verantwortung für Projekte und Untergebene. Unter solchen Bedingungen kann man nicht einfach weniger arbeiten, man versucht auch, ständig für Notfälle erreichbar zu sein. Der einzige große Pluspunkt einer Führungsposition, den ich bis heute spüre, ist die Möglichkeit, langweilige Arbeit an jemanden im Team zu delegieren sowie die Freiheit, die Technologien zu wählen, die man in Projekten einsetzen möchte.

Wir haben also festgestellt, dass man vom Schlaf nicht "leihen" kann und dass es praktisch keine Wege gibt, bei der Arbeit zu sparen. Um unsere Ziele und Aufgaben zu erreichen, bleibt noch ein Drittel unserer Zeit — das ist persönliche Zeit. Es geht um die rationale und richtige Nutzung dieser Zeit, die im Rest des Buches diskutiert wird. Wir werden versuchen, das Maximum daraus herauszuholen, ohne Depressionen und starke Anspannung. Obwohl man an manchen Stellen immer noch Anstrengungen unternehmen muss.