Tiramos férias. Planejamento 11/1 e 10/2

Aleksandr Shitik
Aleksandr Shitik

Escrevo meus próprios posts e livros, e faço resenhas de filmes e livros. Especialista em cosmologia e astronomia, TI, produtividade e planejamento.

O planejamento que mostrei na seção prática — primeiro num exemplo abstrato e depois no meu pessoal — é uma atividade bastante cansativa, especialmente para iniciantes. Dá para cansar e sofrer burnout tanto na distância longa (por planejar cada mês) quanto na curta (planejar cada dia).

Nesta seção analisaremos um dos primeiros conselhos que recomendaria aplicar no mínimo a gurus iniciantes e no máximo a todos. Para não sofrer burnout num ritmo de vida tão frenético, vocês podem tirar «férias» do planejamento e cumprir tarefas apenas 11 meses, dedicando 1 mês exclusivamente ao descanso. Se um mês de descanso não bastar, trabalhem 10 meses no planejamento e descansem de férias 2 meses. Alcançar objetivos pode ser considerado um trabalho de verdade, onde não trabalham para um tio, uma tia ou o Estado, mas para si mesmos e sobre si mesmos. E nesse trabalho também são necessárias pausas e férias.

No início da seção «Guru anual» recomendei dividir todas as tarefas do ano em 4 quarters iguais. Pois essa regra funciona apenas quando vocês se dedicam a si mesmos os 12 meses do ano. Podem ignorá-la se quiserem um ano com férias do planejamento. Para isso devem distribuir deliberadamente todas as tarefas entre quarters de forma desigual, com inclinação para os outros quarters em que não têm férias. Por sua vez, no quarter de férias convém planejar o mínimo possível para dar tempo de fazer tudo. E, de modo geral, se planejam o ano considerando férias, talvez tenham de abandonar algum objetivo para não se sobrecarregarem nos meses restantes fazendo hora extra naquele objetivo que deveria cair no mês de férias.

E embora eu não tire férias da minha vida pessoal, recomendaria fortemente que vocês o fizessem. Especialmente se estão começando a usar a metodologia Annual Guru. Há pelo menos 2 grandes vantagens. A primeira já descrevemos: a possibilidade de descansar de planos e objetivos. A segunda é a possibilidade de terminar com calma pendências e todas as tarefas que não conseguiram concluir na parte principal do ano. Assim se elimina um problema como cortar caminho, sobre o qual falaremos adiante.

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